GEE premiado en los XII Premios por las Enfermedades Poco Frecuentes – INDEPF

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INDEPF (Instituto de Investigación y Desarrollo Social de Enfermedades Poco Frecuentes) celebró el 23 de noviembre los XII Premios por las Enfermedades Poco Frecuentes otorgando a GEE el galardón EPF Mejor Empresa del Sector Sanitario.
“Estos premios tienen como objetivo distinguir la excelencia, profesionalidad y compromiso por la atención, innovación, investigación y divulgación en favor de los pacientes con patologías poco frecuentes y el reconocimiento a todos los trabajadores del sector sanitario que se han dejado la piel en tiempos de pandemia”. (INDEPF)

 

GEE premiado en los IV Premios Tecnología e Innovación 2020 de La Razón

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El pasado martes 27 de octubre, La Razón celebró la IV edición de los premios Tecnología e Innovación, en el que GEE fue premiada con la distinción al Compromiso Tecnológico en Ingeniería Hospitalaria. El acto, celebrado en el Hotel Meliá Avenida de América de Madrid, contó con la presencia de distintas personalidades del entorno del periódico. Junto a ellos, acudieron D. Raúl Delgado Acarreta y D. Raúl Delgado Chacón junto a D. Tomás Ruiz en respresentación de todo GEE para recoger esta distinción al esfuerzo de todos los que componen Grupo Empresarial Electromédico.

Mantelecsa, Ibermansa y Asimesa, reconocidas con el premio Alcobendas Concilia

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El pasado 28 de junio se celebró la VII edición de Alcobendas Concilia y la VI edición de Alcobendas empresas por la igualdad.

Promovidas por el Ayuntamiento de Alcobendas, buscan premiar y reconocer a las empresas locales que creen y trabajan para impulsar la igualdad y la conciliación laboral en sus oficinas y su entorno.

Mantelec SA, Iberman SA y Asime SA, pertenecientes al GEE, han sido parte de las 37 empresas galardonadas que renuevan su sello y su compromiso con estos dos proyectos, mediante opciones como optar por la flexibilidad horaria, reducciones de jornada y/u otros beneficios sociales para sus trabajadores.

Además, a raíz del Real Decreto 6/2019 de 1 de marzo de medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre hombres y mujeres en el empleo y la ocupación, se ha aprovechado la ocasión para comentar las novedades incluidas en el RD en esta materia.

Desde aquí, nuestra enhorabuena a todas las empresas galardonadas en esta nueva edición.

Las empresas de GEE reciben un año más el reconocimiento Alcobendas Concilia

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El pasado 6 de junio, 47 empresas se reunieron con el Ayuntamiento de Alcobendas para recibir los reconocimientos Alcobendas Concilia y Empresas Comprometidas por la Igualdad.

Esta iniciativa, que comenzó en 2013 con 18 empresas, aglutina a más del doble 5 años después, entre ellas IbermanSA, AsimeSA y MantelecSA que conforman el Grupo Empresarial Electromédico. Son empresas con proyectos de fomento de la igualdad, que implantan medidas, entre otras, para lograr una mayor conciliación familiar y personal y un mejor clima laboral, conscientes del impacto que todo esto tiene en el entorno y en la propia productividad.

Desde el Ayuntamiento, ofrecen asesorías y talleres a estas empresas para poder seguir creciendo en el camino de la igualdad, además de apoyo con estrategias para la implantación real de las medidas de conciliación familiar.

Un año más, enhorabuena a todas las empresas galardonadas con el reconocimiento.

Puedes leer la nota de prensa del Ayuntamiento de Alcobendas aquí.

Grupo Empresarial Electromédico participa en la 1º Cursa Hospital Universitari Son Espases

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El pasado domingo 25 de febrero, el Hospital de Son Espases (Islas Baleares) celebró su primera carrera para celebrar el 7º aniversario del Centro. 655 personas quisieron mostrar su apoyo participando en la carrera popular.

Desde Grupo Empresarial Electromédico, quisimos estar presentes y mostrar nuestro apoyo al Hospital y a estas iniciativas no sólo con ayuda económica, sino con representación de nuestros profesionales en la carrera.

Francisco Santos, DR de Baleares, César García, TSC del Hospital de Inca, Ulises García, TRC del Hospital de Son Espases y Roberto Muñoz, Técnico de Son Espase participaron, y terminaron, la misma como representantes de GEE, disfrutando de un día soleado y de un gran ambiente.

¡Felicidades al Hospital y enhorabuena a nuestros compañeros!

 

 

 

Iberman SA y Asime SA, empresas de GEE, reciben el reconocimiento “Alcobendas Concilia en Igualdad”

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El 7 de junio de 2017, dos de las empresas de Grupo Empresarial Electromédico, Iberman SA y Asime SA, han obtenido el reconocimiento “Alcobendas Concilia en Igualdad” concedido por el Ayuntamiento de Alcobendas, por su modelo de gestión en la Conciliación de la Vida Laboral, Familiar y Personal.

En la quinta edición de este acto, celebrado en el Ayuntamiento de Alcobendas, se ha entregado el sello “Alcobendas Concilia” a 25 pequeñas y medianas empresas de la localidad, como un reconocimiento público a las acciones que realizan en pos de la igualdad de oportunidades en general y la conciliación de la vida personal y profesional. Además, se ofrece asesoramiento técnico y formación a estas empresas para dotarlas de herramientas que faciliten estas tareas.

Al término de la entrega de reconocimientos, 17 empresas han firmado su adhesión al programa “Alcobendas, empresas comprometidas con la Igualdad”, entre las que se encontraban tres de las empresas de GEE: Iberman SA, Asime SA y Mantelec SA. Esta iniciativa reconoce públicamente el compromiso de las empresas con la igualdad de oportunidades además de reafirmar su apuesta por una sociedad donde todas las personas tengan los mismos derechos y las mismas oportunidades, personal y profesionalmente.

Puedes ver la nota de prensa del Ayuntamiento de Alcobendas aquí.

ASIME, del GEE, premiada por la conciliación laboral-familiar e igualdad

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ASIME SA, empresa perteneciente al Grupo Empresarial Electromédico, y diversas empresas han sido premiadas por su conciliación laboral y familiar, así como la igualdad en el ámbito empresarial.

El ayuntamiento de Alcobendas realizó la tercera edición de Alcobendas Concilia, galardonando a 35 empresas de la localidad, siendo ASIME una de las empresas que repite el reconocimiento por esta labor que desarrolla.

Algunas de las acciones más valoradas de las empresas que se le reconoce este mérito son las de jornada flexible, comedores gratuitos, jornadas laborales desde casa, eventos familiares,…

Asimismo, el programa de igualdad trata de reconocer a empresas que creen y practican la igualdad laboral y salarial. Este proyecto destaca por acciones como la formación en las empresas, la asistencia técnica y los talleres que se imparten en la Casa de la Mujer.

Más información aquí.

Premios Reconocimiento en Valdecilla

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El Hospital Valdecilla ha entregado los IV Premios de Reconocimiento a las unidades y los profesionales más destacados en el pasado año 2014.

El director gerente del hospital, César Pascual reconoce que estos premios son un reconocimiento de trabajadores, que con su voto, valoran la dedicación realizada por los integrantes de los diferentes servicios.

Los premios a este reconocimiento del 2014 han recaido sobre la Unidad Transtornos del Sueño y la Ventilación, Unidad de Trabajadores Sociales, Unidad de Nóminas de RRHH, el Hsopital de Semana -en la categoría de Unidad de Enfermería-, y en servicios generales, el equipo de electromedicina, que conforman nuestros compañeros del Grupo Empresarial Electromédico (GEE).

Para la asignación de premios, se han valorado el redimiento y resultados del pasado año (2014), calidad asistencial, capacidad de respuesta, innovacióninvestigación y el impacto de sus actuaciones y eficiencia en el hospital.

Asimiso, los premios a responsables de servicios han recaido en Rafael Tejido, coordinador de la Unidad de Alta Resolución Hospitalaria (UARH); Pedro Herrera, supervisor de Formación de Enfermería; Francisco Javier Saiz Toyos, jefe de Servicio de Mantenimiento; y Rosa María Rojí en la categoría de mandos intermedios de Administración y Gestión. Y los profesionales José Luis Hernández, facultativo de Medicina Interna; Elena Martín, enfermera de hospitalización de Cirugía Cardiovascular; Conchita Solórzano, auxiliar de Enfermería de Medicina Interna; Vicen de Cos, auxiliar administrativo del Hospital de Semana; y Virgilio Fernández, del Servicio de Mantenimiento.

Queremos felicitar a todos los galardonados y dar las gracias por reconocer la labor de nuestro equipo.

Esperamos repetir el año que viene, sería la señal que seguimos por el buen camino.

Más información:

Premios Valdecilla

Grupo Empresarial Electromédico; una de las empresas más relevantes.

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El Grupo Empresarial Electromédico fue denominado en 2014 la empresa más relevante de Ingeniería Hospitalaria según la encuesta realizada por Sanitaria 2000. En 2015, el GEE de nuevo ha sido elegido en el top 3 de las empresas más importantes del sector de la Ingeniería Hospitalaria de España, consolidándose como una referencia a nivel nacional en el mantenimiento y conservación de equipos electromédicos e instalaciones generales.

Uno de los puntos fuertes es la formación de los técnicos, que unido con la experiencia, ofrecen un servicio especializado.

Al acto asistió en representación del GEE, Tomás Ruiz Castillo, director general, quien recibió el premio de manos de José María Pino, presidente de Sanitaria 2000.

Sanitaria 2000, premios a las empresas más relevantes en Ingeniería Hospitalaria.

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El pasado mes de diciembre del 2013, Sanitaria 2000, mediante la web Redacción Médica, realizó una encuesta sobre la relevancia de las empresas de ingeniería hospitalaria en España.

El 51,78 % de quienes participaron en la encuesta Top 10, consideraron que el Grupo Empresarial Electromédico es la empresa de ingeniería hospitalaria más relevante. La segunda compañía más votada fue Eulen Servicios Sociosanitarios 22,99 %. Y en tercer lugar, Acciona con el 10,83 % de los votos. El resto de candidatos a ser distinguidos en el Top 10  Creara, Valoriza Facilities, Ferroser, Promec S.A., Cofely GDF Suez, Imtech  y Dalkia.

Asistieron a la entrega en representación del  GEE el Director General, Tomás Ruiz  y el Subdirector General, Lauro Benito.